Het versterken van de zakelijke integriteit om de naleving van de RSPO-normen te verbeteren

RSPO werkt samen met het Centre for International Private Enterprise (CIPE) om transparantie en verantwoording in de palmoliehandel in Indonesië te bevorderen. Sinds 2019 geeft CIPE training aan RSPO-leden om hun bewustzijn van onderwerpen als zakelijke integriteit en schaduwbedrijven te vergroten. Deze training voor capaciteitsopbouw is niet alleen gericht op telersbedrijven, maar ook op maatschappelijke organisaties (CSO's) en RSPO's intermediaire partners.

De training is bedoeld om RSPO te helpen haar gedragscode te promoten en ervoor te zorgen dat hun leden de RSPO-normen naleven. Het is ook om de capaciteit van RSPO's intermediaire leden te versterken, om de implementatie van RSPO's raamwerk te monitoren, en om beter samen te werken om de prestaties van de palmolie-industrie te verbeteren.

Volgens RSPO's voormalig Country Director Indonesië en nieuwe Director of Assurance, Tiur Rumondang, “De samenwerking tussen RSPO en CIPE is onze poging om leden te begeleiden, vooral op het gebied van zakelijke integriteit. Deze aanpak wordt beschouwd als een van de cruciale stappen om de capaciteit van RSPO-leden te vergroten om te voldoen aan de bepalingen die zijn vastgelegd in de wettelijke normen om goed bestuur te bevorderen, en ook als een collectieve aanpak om negatieve opvattingen over de Indonesische palmolie-industrie tegen te gaan. Het is ook gerelateerd aan Resolutie 6D, die werd onderschreven tijdens de Algemene Vergadering van RSPO in 2018.”

Een duurzame, concurrerende en veerkrachtige palmoliesector zorgt voor de levensvatbaarheid op lange termijn van de volledige toeleveringsketen en voor gedeelde voordelen van de particuliere sector en het levensonderhoud van gemeenschappen waar oliepalm wordt verbouwd.

De 2018 RSPO-principes en -criteria (P&C) heeft tot doel ethisch zakelijk gedrag te stimuleren, vertrouwen en transparantie met belanghebbenden op te bouwen om sterke en gezonde relaties te verzekeren. Criterium 1.1 van de norm richt zich op de vereiste voor RSPO-leden, via hun certificeringseenheid, om zich te committeren aan ethisch gedrag in alle zakelijke activiteiten en transacties, en het moet worden vertaald in een strategisch beleid. Het beleid moet minimaal bevatten:

• Respect voor eerlijk zakendoen;

• Verbod op alle vormen van corruptie, omkoping en frauduleus gebruik van fondsen en middelen; en

• Correcte openbaarmaking van informatie in overeenstemming met toepasselijke regelgeving en geaccepteerde praktijken in de sector.

Het beleid moet worden bepaald binnen het kader van het Verdrag van de Verenigde Naties tegen corruptie, in het bijzonder artikel 12.

In veel op natuurlijke hulpbronnen gebaseerde industrieën, waaronder palmolie, worden schaduwbedrijven gezien als vehikels voor grote witwaspraktijken. Schaduwbedrijven maken meestal gebruik van wetten inzake vertrouwelijkheid en zakelijke dienstverleners om aansprakelijkheden, zoals belastingen, te vermijden.

De Indonesische palmoliesector heeft een chronische zwakte op het gebied van milieu-, arbeids- en corruptienaleving. De CIPE gebruikt zijn geïntegreerde nalevingsbenadering om belanghebbenden in de toeleveringsketen van palmolie uitgebreid te betrekken bij het analyseren van de behoeften van belanghebbenden. Met behulp van de resulterende bevindingen ontwierp de CIPE een reeks programma's in de sector over de regelgeving van Indonesië en werkte ze samen met de Corruption Eradication Commission (KPK) van de Indonesische regering om de manier waarop de regering reageert op corruptie-uitdagingen te verbeteren.

Volgens Frank Brown, directeur van het Anti-Corruption & Governance Center bij CIPE, “De normen van RSPO zijn overgenomen door bedrijven, die 17% van de werkelijke palmolieproductie in de wereld voor hun rekening nemen. Zelfs grote banken gebruiken de standaard bij het beoordelen van risico's. Het is duidelijk dat bedrijven, zowel grote als kleine, een vrijwillige standaard kunnen ontwikkelen, en wanneer ze worden geholpen door de afkeer van de markt voor risico's en de bereidheid van wetshandhavers om onderzoek te doen, wordt het een krachtige factor voor het veranderen van bedrijfsculturen."