A Mesa Redonda sobre Óleo de Palma Sustentável (RSPO) é uma organização global sem fins lucrativos com membros voluntários que trabalham para transformar a indústria do óleo de palma para torná-la sustentável. Estamos focados em reunir as partes interessadas de toda a cadeia de fornecimento de óleo de palma para desenvolver e implementar padrões globais para o óleo de palma sustentável.

Na RSPO, acreditamos que nosso sucesso é construído pela paixão, dedicação, habilidades e experiência de nosso pessoal. São eles que conduzem a nossa organização a novos patamares e nos guiam através da próxima fase do nosso desenvolvimento.

O Gestor do Programa de Pequenos Produtores (Livelihood) será responsável por desenvolver, gerenciar e executar programas e atividades relacionadas à melhoria do modelo de negócios de subsistência dos pequenos produtores dentro do sistema RSPO, além da certificação por meio de parcerias fortes com toda a cadeia de fornecimento de óleo de palma e produtos relacionados. partes interessadas. A posição liderará a melhoria e o desenvolvimento da STA – Smallholder Trainers Academy, trabalhando em estreita colaboração com todos os representantes regionais de pequenos produtores para a implementação bem-sucedida da estratégia de pequenos produtores da RSPO.

A localização desta função é Kuala Lumpur, Malásia ou Jacarta, Indonésia.

PRINCIPAIS FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES

Os deveres incluem, mas não se limitarão ao seguinte:

  1. Desenvolver programas apropriados centrados no apoio ao modelo de negócios que melhore a subsistência dos pequenos agricultores, visando, mas não se limitando a, melhorar a produtividade, fortalecer o grupo de agricultores e aumentar o acesso ao financiamento
  2. Forjar uma abordagem eficaz de divulgação e parceria para aumentar o apoio ao programa de melhoria dos meios de subsistência da RSPO
  3. Identificar intervenções estratégicas de subsistência baseadas no país, impacto coletivo e modelos vencedores potencialmente a serem implementados em novos países e regiões
  4. Melhorar as ferramentas, os módulos e a abordagem da RSPO Smallholder Trainer Academy (STA) e garantir a entrega de treinamento de melhores práticas para atender às necessidades dos pequenos produtores e parceiros
  5. Gerir e alavancar a rede de parceiros STA para melhorar os esforços de capacitação dos pequenos agricultores
  6. Gerenciar, manter e comunicar dados sobre o alcance e impacto do programa de melhoria dos meios de subsistência, incluindo STA, para partes interessadas internas e externas
  7. Fornecer serviços de alta qualidade aos pequenos agricultores e parceiros em questões relacionadas com a melhoria dos meios de subsistência dos pequenos agricultores
  8. Gerir e participar em grupos de trabalho relevantes, direta ou indiretamente, sob a Unidade de Pequenos Produtores, e gerir consultores/prestadores de serviços externos, conforme necessário.
  9. Além dos deveres declarados acima, cumprir qualquer dever ou deveres razoavelmente atribuídos.

O Candidato Bem Sucedido

Educação

  • Licenciatura na área de Desenvolvimento Comunitário, Finanças Corporativas, Administração de Empresas, Sociologia ou Gestão Ambiental

Experiência

  • Um histórico no desenvolvimento e implementação de programas de melhoria de meios de subsistência de pequenos e médios agricultores.
  • Sólida experiência na concepção e implementação de programas de formação para o público de pequenos agricultores
  • Mais de 7 anos de experiência em nível gerencial em uma organização ou empresa relevante.
  • Experiência de trabalho com parcerias e certificação de múltiplas partes interessadas de dendê é uma vantagem

Conhecimento Técnico e Profissional

  • Estratégias de subsistência e gestão de projetos
  • Agenda de desenvolvimento dos pequenos agricultores, incluindo, entre outros, o aumento da produtividade, o fortalecimento dos grupos de agricultores e o acesso ao financiamento
  • Bom entendimento sobre a entrega de um programa de treinamento global para pequenos agricultores
  • Capacidade de gerenciar múltiplas partes interessadas e/ou projetos
  • Proficiência em aplicativos do MS Office (Excel, Word, PowerPoint)

Competências essenciais

  • Habilidades de gerenciamento de projetos, avaliação de riscos
  • Capacidade de estabelecer e manter relações de trabalho eficazes e interagir com diferentes partes interessadas, origens e/ou nacionalidades
  • Proficiência em inglês com boas habilidades de comunicação
  • Alta integridade e um bom jogador de equipe
  • Orientado para objetivos e organizado
  • Auto-motivado e auto-dirigido
  • Capacidade de gerenciar uma equipe sob pressão
  • Forte em habilidades estratégicas e de negociação

COMO APLICAR

Os candidatos qualificados são convidados a enviar seu currículo atualizado, fornecendo detalhes abrangentes sobre formação educacional, experiência profissional e realizações relacionadas para [email protegido]. Por favor, indique “Formulário de Candidatura – Gerente, Programa de Pequenos Produtores (Sustento)” na linha de assunto do seu e-mail.

**RSPO é um empregador de oportunidades iguais. Devido ao volume de candidaturas recebidas, apenas os candidatos pré-seleccionados serão notificados.

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