RSPO は最近、6 年 8 月 2018 日から 23 日まで、マレーシアのスバンにあるホリデー ヴィラで社会監査ワークショップを開催しました。Verité と協力して実施されたこのワークショップには、インドネシアとマレーシアに拠点を置くさまざまな認証機関から社会監査を専門とする XNUMX 人の監査人が参加しました。 . このワークショップは、RSPO の労働タスク フォースと保証タスク フォースによるイニシアチブの一環であり、利害関係者の能力を強化し、RSPO 利害関係者、特に監査人に労働基準の認識を高めました。
3日間のワークショップで取り上げられたトピックには、実施された監査でより包括的な結果を確実にするために、社会監査人が現場での調査結果の収集、分析、および提示に関するスキルを強化できる方法が含まれていました。 構造化された学習演習とケース スタディの使用、および模擬監査の実施を通じて、ワークショップはトレーナーと参加者の間の建設的な双方向の対話の機会を提供しました。 社会監査人は、現場で遭遇したことについて意見や懸念を表明することも奨励されました。 主要な問題には、強制労働や児童労働、労働条件、適正な生活賃金、苦情処理メカニズムなどがあります。
ワークショップ参加者の XNUMX 人であるビューロー ベリタスの上級監査人である Mohd Faisal Jaafar 氏は、次のように述べています。監査します。」
監査人から受け取ったその他のフィードバックは、特に監査人にいくらかの保証を提供するオープンな対話の機会を持つという点で、ワークショップが有用であることが分かったというものでした。 閉会の議論では、社会的監査の実施方法に関するガイドの作成や、監査員向けのトレーニング用の一連のモジュールの試験運用などのアイデアが取り上げられました。