Kuala Lumpur, 12 giugno 2019: Oggi, la Tavola Rotonda sull'Olio di Palma Sostenibile (RSPO) in collaborazione con il Task Force del lavoro (LTF) ha lanciato un primo nel suo genere documento di orientamento per l'industria della palma da olio sul pagamento di un 'Decent Living Wage' (DLW), adottato dal Coalizione globale per il salario minimo (GLWC) Metodologia, per determinare il DLW in unità certificate RSPO per tutti i lavoratori.

Come elemento importante del 2018 recentemente adottato Principi e criteri (P&C), questa guida aiuterà i membri a valutare se la remunerazione fornita ai loro lavoratori è sufficiente affinché il lavoratore e la sua famiglia possano permettersi uno stile di vita semplice ma dignitoso, che tenga conto delle esigenze della famiglia come un alloggio dignitoso, strutture igienico-sanitarie , un adeguato approvvigionamento di acqua pulita, cure mediche, nonché esigenze educative per i bambini della famiglia.

La guida spiega anche come determinare il benchmark DLW, calcolare il DLW, calcolare i salari prevalenti e il divario salariale dignitoso, nonché i modi per sviluppare un piano di auto-implementazione per i membri coltivatori RSPO per procedere al pagamento del DLW.

Lee Kuan Yee, Senior Sustainability Manager presso Kuala Lumpur Kepong Berhad (KLK) e membro del consiglio dei governatori di RSPO ha dichiarato: "Poiché questo concetto è relativamente nuovo nel settore, il segretariato di RSPO ha organizzato alcuni workshop e sessioni insieme ai coltivatori e ad altre parti interessate per mettere a punto questa guida e includere un'implementazione graduale per consentire ai coltivatori di lavorare progressivamente verso l'implementazione di un DLW. Questa guida non è la fine ma solo l'inizio di questo viaggio e continueremo a lavorare insieme ai coltivatori, alla RSPO Segretariato e altre parti interessate per garantire che questo concetto sia compreso da tutti e sia attuabile".

Kamini Visvananthan, responsabile dei diritti umani e degli standard sociali della RSPO, ha dichiarato: “I membri della RSPO hanno compiuto un passo coraggioso e ora richiedono ai produttori di palma da olio di fornire un salario dignitoso. Spero che l'impatto positivo si faccia sentire in tutto il settore e non solo limitato ai lavoratori sul campo. Questa responsabilità non ricade solo sui produttori, il sostegno di tutti i membri è fondamentale per garantire ai lavoratori e alle loro famiglie il diritto a uno standard di vita dignitoso”.

Per assistere i membri nel calcolo del DLW, stime di riferimento per diverse regioni all'interno di quattro paesi; Ghana, Indonesia, Malesia e Colombia sono forniti nella guida di riferimento. Queste stime saranno utilizzate nel frattempo, tuttavia la RSPO si impegna a fornire parametri di riferimento per i paesi in cui i suoi membri sono coinvolti nella produzione di olio di palma, che non sono già stati stimati dal GLWC.

Lo sviluppo di questo documento guida è iniziato a gennaio 2019, con l'obiettivo di essere completato dall'evento co-ospitato da RSPO, il Dialogo sull'olio di palma sostenibile – Europa, con i partner IDH – the Sustainable Trade Initiative e European Palm Oil Alliance (EPOA), a Utrecht, Paesi Bassi, venerdì 14 giugno 2019. L'evento si concentra su come l'Europa raggiungerà il suo obiettivo di ottenere il 100% di olio di palma sostenibile entro il 2020 Mentre molti stanno facendo buoni progressi nei loro impegni di approvvigionamento sostenibile, è necessario lavorare di più, e con urgenza, per colmare il divario e trasformare completamente il mercato. Guidare l'assorbimento e la domanda del mercato di olio di palma sostenibile è una responsabilità condivisa, è necessaria un'azione da parte di tutti gli attori del settore.

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Disponibile per l'uso: Scheda informativa DLW

Informazioni su RSPO:
La tavola rotonda sull'olio di palma sostenibile (RSPO) è stata costituita nel 2004 con l'obiettivo di promuovere la crescita e l'uso di prodotti di palma da olio sostenibili attraverso standard globali credibili e il coinvolgimento delle parti interessate. RSPO è un'organizzazione internazionale senza scopo di lucro che unisce le parti interessate dei diversi settori dell'industria dell'olio di palma, inclusi produttori di palma da olio, trasformatori o commercianti di olio di palma, produttori di beni di consumo, rivenditori, banche e investitori, conservazione dell'ambiente o della natura ONG e ONG sociali o di sviluppo.

Questa rappresentanza multi-stakeholder si rispecchia nella struttura di governance di RSPO in modo tale che i seggi nel consiglio di amministrazione, nei comitati direttivi e nei gruppi di lavoro siano equamente assegnati a ciascun settore. In questo modo, RSPO realizza la filosofia della "tavola rotonda" dando uguali diritti a ciascun gruppo di stakeholder, facilitando gli stakeholder tradizionalmente contraddittori nel lavorare insieme per raggiungere decisioni per consenso e realizzando la visione condivisa di RSPO di rendere l'olio di palma sostenibile la norma.

La sede dell'associazione è a Zurigo, Svizzera, mentre la segreteria è attualmente basata a Kuala Lumpur con uffici satellite a Jakarta (ID), Londra (UK), Zoetermeer (NL), Pechino (CN) e Bogotá (CO).

Per ulteriori informazioni, si prega di contattare:  

Nome: Dan Strechay
Posizione: RSPO Global Outreach & Engagement Director ad interim   
[email protected]
Nome: Kamini Visvananthan
Posizione: responsabile RSPO per i diritti umani e gli standard sociali
[email protected]

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