Respons RSPO kepada laporan Amnesty International "Skandal minyak sawit yang hebat: Penyalahgunaan buruh di sebalik nama jenama besar"

Kuala Lumpur, 30 November 2016 – Hari ini, Amnesty International telah menerbitkan laporan bertajuk “The great palm oil scandal: Labour abuses behind big brand names”.

RSPO mengakui sepenuhnya wujudnya masalah serius dalam perlindungan pekerja dan hak asasi manusia dalam sektor pertanian intensif global, termasuk sektor kelapa sawit. Masalah ini bertambah teruk apabila dikaitkan dengan kemiskinan, penguatkuasaan undang-undang yang lemah dan kehadiran jurang perundangan – seperti yang digariskan oleh Amnesty sendiri – menyumbang kepada cabaran untuk menjadikan pertanian dan khususnya sektor kelapa sawit benar-benar mampan.

Laporan itu merangkumi beberapa siri pelanggaran hak asasi manusia dan buruh yang menjejaskan pekerja kelapa sawit di dua anak syarikat Wilmar, PT Perkebunan Milano dan PT Daya Labuhan Indah, dan tiga pembekal Wilmar, Sarana Prima Multi Niaga (SPMN), PT Abdi Budi Mulia (ABM) dan PT Hamparan Masawit Bangun Persada (PT Hamparan). Laporan itu merujuk kepada amalan pekerjaan yang bukan sahaja tidak mematuhi keperluan RSPO tetapi juga menyalahi undang-undang. Penerbitan ini akan menggalakkan pemegang kepentingan RSPO untuk menumpukan usaha mereka dalam membasmi amalan buruh yang tidak mematuhi keperluan RSPO.

Langkah-langkah penting telah diambil sebelum penerbitan laporan Amnesty International oleh Wilmar dan proses jaminan RSPO, yang telah mengenal pasti banyak isu yang dibangkitkan dalam laporan itu.

Wilmar telah secara sukarela dan secara terbuka melaporkan di laman web mereka isu-isu yang berkaitan dengan PT Perkebunan Milano dan PT Daya Labuhan Indah, melalui prosedur rungutan Wilmar (seperti yang diserlahkan dalam Wilmar's kenyataan terkini) dan mengikut apa yang dikehendaki oleh Kriteria 6.3 Prinsip dan Kriteria RSPO.

PT Perkebunan Milano (PT Milano), PT Daya Labuhan Indah dan Sarana Prima Multi Niaga (SPMN) adalah diperakui RSPO dan oleh itu mereka sentiasa diaudit oleh badan pensijilan mereka. PT Abdi Budi Mulia (ABM) dan PT Hamparan Masawit Bangun Persada (PT Hamparan) bukan ahli RSPO dan oleh itu berada di luar skop mekanisme pengawasan RSPO.  

PT Perkebunan Milano dan badan pensijilannya telah tertakluk kepada penilaian pematuhan ASI pada Oktober 2016. Audit ASI mendapati kedua-dua ketidakpatuhan utama dan kecil, beberapa daripadanya (kesihatan dan keselamatan, keadaan buruh, isu gaji dan upah) adalah selaras dengan apa yang dibangkitkan oleh laporan Amnesty International. Laporan audit tersedia di ASI laman web. Penyelesaian masalah ini sedang berjalan.

Audit pengawasan terkini PT Daya Labuhan Indah telah dijalankan pada Ogos 2016. Semasa audit, badan pensijilan (PT. Mutuagung Lestari) telah mengetengahkan ketidakpatuhan utama dan kecil. Ketidakpatuhan yang dilindungi oleh badan pensijilan termasuk kekurangan yang berkaitan dengan pematuhan keperluan undang-undang, kesihatan dan keselamatan serta penggunaan racun perosak, antara lain. Ketidakpatuhan yang diketengahkan sejak itu telah diperbetulkan oleh PT Daya Labuhan Indah dan ditutup oleh badan pensijilan. RSPO sedang menunggu laporan audit penuh daripada badan pensijilan dan telah menugaskan ASI untuk membuat susulan terhadap penemuan ini.

Akhirnya PT Sarana Prima Multi Niaga baru-baru ini disahkan oleh Control Union (Malaysia) Sdn. Bhd. Laporan audit (tersedia disini) menyenaraikan beberapa ketidakpatuhan kecil, yang mana sebahagiannya berkaitan dengan isu yang dibentangkan dalam laporan Amnesty International. ASI akan membuat susulan dengan badan pensijilan untuk memastikan pematuhan penuh pemegang sijil.

Pada masa yang sama, RSPO sedar akan keperluan untuk terus menambah baik Prinsip & Kriteria RSPO dan keperluan akreditasi yang berkaitan. Keperluan akreditasi baharu yang akan dilaksanakan pada 2017 akan meningkatkan bidang yang perlu diambil oleh badan pensijilan, meningkatkan kecekapan juruaudit dan secara amnya mengukuhkan pengawasan oleh kedua-dua badan pensijilan dan ASI.

Untuk mengukuhkan lagi rangka kerja jaminannya dan menyampaikan kredibiliti yang dituntut oleh pihak berkepentingan, RSPO mengalu-alukan dialog yang membina dengan semua pihak yang berkepentingan dalam rangka kerja Pasukan Petugas Jaminan RSPO, yang bertujuan untuk meningkatkan keberkesanan cara RSPO menyemak pematuhan.

​