La RSPO recherche un consultant et/ou une organisation pour élaborer des recommandations pour une définition et une méthodologie, ainsi que des options de mise en œuvre, d'une norme de salaire décent spécifique au secteur, pour consultation publique et examen par le groupe de travail RSPO/P&C.
Il y a eu une recommandation générale du groupe de travail P&C pour fournir des informations plus détaillées sur ce qu'implique un salaire décent et comment il peut être calculé dans le secteur du palmier à huile.
Bien qu'il ait été reconnu que des avantages et une compensation au-delà du salaire de base sont déjà fournis par de nombreux producteurs, il a été recommandé d'inclure des éléments spécifiques de salaire décent - c'est-à-dire la nourriture, l'eau, le logement et l'hébergement, les soins de santé, le transport, l'habillement, les primes contractuelles , et d'autres besoins – dans le cadre de l'indicateur, pour fournir plus de clarté sur ce qui est proposé.
Les termes de référence de cette étude avec des détails peuvent être téléchargés ci-dessous. Veuillez envoyer votre proposition et votre devis avec un profil complet à Kamini Visvananthan ainsi que le Julia Majaïl au 4 septembre 2017.