โดย: เอ็ม. เรซา ฮาริโย วิโบโว ผู้จัดการฝ่ายร้องเรียน (อินโดนีเซีย) RSPO และ ลี ซี ลุง ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายร้องเรียน RSPO


(ตามที่ตีพิมพ์ครั้งแรกใน นิตยสารน้ำมันปาล์ม (20 มิถุนายน 2026)

M. Reza Haryo Wibowo เป็นผู้จัดการฝ่ายร้องเรียนของ RSPO (อินโดนีเซีย) และ Lee See Lung เป็นผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายร้องเรียนของ RSPO ภาพประกอบ: นิตยสาร Palm Palm Oil ที่มา: RSPO

นิตยสาร PALMOILMAGAZINE, จาการ์ตา – กระบวนการไกล่เกลี่ยข้อพิพาท (DSF) ของ RSPO เป็นหนึ่งในกลไกการระงับข้อพิพาททางเลือกที่มีอยู่ภายใต้ระบบการร้องเรียนของ RSPO ค้นหาข้อมูลเกี่ยวกับกระบวนการที่เป็นเอกลักษณ์นี้ และวิธีที่การแก้ปัญหาด้วยความร่วมมือเป็นวิธีการที่มีประสิทธิภาพในการยุติข้อขัดแย้งระหว่างผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและสมาชิก RSPO อย่างเป็นมิตร

ในอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์ม ผลประโยชน์ที่แตกต่างกันระหว่างบริษัท คนงาน ชุมชน และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่นๆ อาจนำไปสู่ความขัดแย้งได้บ่อยครั้ง หากจัดการอย่างมีประสิทธิภาพ ความขัดแย้งเหล่านี้จะกลายเป็นโอกาสในการแก้ไขปัญหาอย่างสร้างสรรค์และได้ผลลัพธ์ที่ดี องค์กร Roundtable on Sustainable Palm Oil (RSPO) เสนอแนวทางในการเปลี่ยนความขัดแย้งเหล่านี้ให้เป็นโอกาสผ่านกระบวนการไกล่เกลี่ย

RSPO เป็นองค์กรระดับโลกที่ไม่แสวงหาผลกำไร มีสมาชิกเป็นไปโดยสมัครใจ องค์กรนี้รวบรวมผู้มีส่วนได้ส่วนเสียจากทุกภาคส่วนในห่วงโซ่คุณค่าของน้ำมันปาล์ม เพื่อพัฒนาและนำมาตรฐานระดับโลกสำหรับน้ำมันปาล์มที่ยั่งยืนมาใช้ หนึ่งในกลไกการตรวจสอบและถ่วงดุลของ RSPO คือ ระบบร้องเรียนของ RSPO ซึ่งเป็นกระบวนการที่ยุติธรรม โปร่งใส และเป็นกลาง เพื่อจัดการและแก้ไขข้อร้องเรียนต่อสมาชิกของ RSPO อย่างเหมาะสม

การเปิดใช้งานกระบวนการ DSF

เมื่อข้อร้องเรียนได้รับการยอมรับอย่างเป็นทางการภายใต้ระบบร้องเรียนของ RSPO แล้ว คู่กรณี (ผู้ร้องเรียนและสมาชิก RSPO) จะได้รับแจ้งเกี่ยวกับตัวเลือกการไกล่เกลี่ยของ DSF ในการเริ่มต้นกระบวนการไกล่เกลี่ยของ DSF ทั้งสองฝ่ายต้องตกลงร่วมกันที่จะเข้าร่วมการไกล่เกลี่ย จากนั้น ผู้ไกล่เกลี่ยของ DSF จะได้รับการแนะนำให้ทั้งสองฝ่ายรู้จักแยกกัน และพวกเขาจะได้รับโอกาสในการเลือกผู้ไกล่เกลี่ยของ DSF ที่ตนต้องการ ผู้ไกล่เกลี่ยของ DSF ที่ได้รับการเลือกจะรับหน้าที่เป็นผู้นำและอำนวยความสะดวกในกระบวนการเพื่อหาทางออกที่เป็นมิตร

วัตถุประสงค์ของการไกล่เกลี่ย DSF คือการช่วยให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและสมาชิก RSPO ทำงานร่วมกันเพื่อบรรลุข้อตกลงที่ทั้งสองฝ่ายพึงพอใจ โดยมีผู้ไกล่เกลี่ยมืออาชีพที่มีคุณสมบัติเหมาะสมเป็นผู้ช่วยอำนวยความสะดวก กระบวนการไกล่เกลี่ย DSF ของ RSPO ตั้งอยู่บนหลักการสามประการ: การเข้าร่วมโดยสมัครใจ การรักษาความลับ ความเป็นอิสระ และความเป็นกลางการเข้าร่วมเป็นไปโดยสมัครใจอย่างสมบูรณ์ โดยคู่กรณีมีอำนาจควบคุมการมีส่วนร่วมและผลลัพธ์ รวมถึงสิทธิ์ในการถอนตัวได้ตลอดเวลา กระบวนการนี้เป็นความลับอย่างเคร่งครัด เพื่อให้มั่นใจว่าข้อมูลที่แบ่งปันระหว่างการไกล่เกลี่ยจะไม่ถูกเปิดเผยโดยไม่ได้รับความยินยอม การไกล่เกลี่ยของ DSF ยังเป็นอิสระและเป็นกลาง โดยผู้ไกล่เกลี่ยมืออาชีพจะอำนวยความสะดวกในการสนทนาโดยไม่ตัดสินฝ่ายใดฝ่ายหนึ่ง ซึ่งจะสร้างพื้นที่ปลอดภัยให้คู่กรณีได้พูดคุยอย่างอิสระและได้รับการรับฟัง

ในกระบวนการไกล่เกลี่ยของ DSF ผู้ไกล่เกลี่ยมืออาชีพจะช่วยแนะนำคู่กรณีในการค้นหาจุดร่วมและระบุสาเหตุที่แท้จริงของความขัดแย้ง ความเชี่ยวชาญของผู้ไกล่เกลี่ยจะช่วยให้คู่กรณีมุ่งเน้นไปที่การหาทางออกที่เป็นมิตรซึ่งสามารถแก้ไขสาเหตุที่แท้จริงเหล่านั้นได้ทีละประเด็น ข้อตกลงใดๆ ที่บรรลุได้จะถูกผูกพันด้วยความสุจริตใจผ่านข้อตกลงร่วมกันที่ลงนามโดยทั้งสองฝ่าย

โซลูชั่นการทำงานร่วมกัน

ถึงแม้จะมีผู้ไกล่เกลี่ยแล้วก็ตาม ฝ่ายต่างๆ ก็ยังคงมีหน้าที่ต้องร่วมมือกันอย่างแข็งขันและหาทางออกเพื่อแก้ไขปัญหาของตน

ฮยาง ไอ. มิฮาร์จา หนึ่งในผู้ไกล่เกลี่ยมืออาชีพที่ให้บริการไกล่เกลี่ยภายใต้ DSF กล่าวว่า “การไกล่เกลี่ยจำเป็นต้องให้คู่กรณีเข้าใจเจตนารมณ์ที่แท้จริงของการไกล่เกลี่ย เพื่อให้เกิดความยุติธรรมโดยไม่ละเลยคุณค่าของประโยชน์ใช้สอย ท้ายที่สุดแล้ว สิ่งนี้จะนำไปสู่การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีและสภาพแวดล้อมของการสร้างธุรกิจที่ยั่งยืนและมีประสิทธิภาพ สอดคล้องกับมาตรฐานการครองชีพที่ดีของชุมชน หากปราศจากความตระหนักรู้เช่นนี้ แม้แต่ทรัพยากรที่มีเจตนาดีก็อาจไม่สามารถบรรลุวัตถุประสงค์ได้”

โดยหลักการแล้ว การไกล่เกลี่ยของ DSF จะได้ผลดีที่สุดเมื่อคู่กรณีเข้าร่วมกระบวนการไกล่เกลี่ยด้วยความสุจริตใจ โดยมีเป้าหมายร่วมกันคือการหาทางออกอย่างสันติ นอกจากนี้ สิ่งสำคัญคือผู้มีอำนาจตัดสินใจของคู่กรณีต้องมีส่วนร่วมในกระบวนการไกล่เกลี่ยด้วย

ฮยางยังเรียกร้องให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียตระหนักถึงด้านมนุษยธรรมของการไกล่เกลี่ยอยู่เสมอ โดยกล่าวว่า “การไกล่เกลี่ยไม่ใช่แค่กระบวนการ แต่เกี่ยวข้องกับผู้คนและศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ ซึ่งต้องอาศัยความเห็นอกเห็นใจและความรับผิดชอบ”

แตกต่างจากกระบวนการตัดสินที่เข้มงวดอย่างที่เราอาจเห็นในศาล กระบวนการไกล่เกลี่ย DSF ของ RSPO ให้ความยืดหยุ่นและเปิดโอกาสให้คู่กรณีเห็นอกเห็นใจซึ่งกันและกัน และร่วมมือกันหาแนวทางแก้ไขที่เหมาะสมกับความต้องการและผลประโยชน์ของตนมากที่สุด ผ่านการสนทนาอย่างต่อเนื่องและมีการไกล่เกลี่ย คู่กรณีสามารถค่อยๆ สร้างความไว้วางใจและเปิดใจให้กันมากขึ้น และช่องทางการสื่อสารระหว่างคู่กรณีจะยังคงเปิดอยู่แม้หลังจากการไกล่เกลี่ยสิ้นสุดลง ซึ่งมีความสำคัญไม่แพ้กัน

คุณราห์มัต นูเกราฮา ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลอาวุโสของ PT Agro Kati Lama ซึ่งเป็นบริษัทในเครือ SIPEF Group (สมาชิก RSPO) ได้เข้าร่วมกระบวนการไกล่เกลี่ยภายใต้ DSF ของ RSPO และบรรลุข้อตกลงอย่างฉันมิตร คุณราห์มัตกล่าวว่า “แนวทางที่เป็นมืออาชีพและเอื้ออำนวยของกระบวนการไกล่เกลี่ยระหว่าง PT Agro Kati Lama (PT AKL) และ... เซริกัต บูรูห์ ซาวิต เซจาห์เทรา (SBSS)/Sawit Watch ช่วยให้ทั้งสองฝ่ายสามารถมีส่วนร่วมในการสนทนาอย่างเปิดเผย เข้าใจมุมมองของกันและกันได้ดียิ่งขึ้น และทำงานร่วมกันเพื่อหาทางออกที่ตกลงร่วมกันได้ผ่านฉันทามติ ประสบการณ์นี้แสดงให้เห็นว่า การระงับข้อพิพาทโดยอิสระและอาศัยการเจรจา สามารถแก้ไขปัญหาที่ซับซ้อนได้อย่างมีประสิทธิภาพ เป็นธรรม และยั่งยืน”

ประสบการณ์จากการมีส่วนร่วมของชุมชนท้องถิ่น

สิ่งที่ทำให้ DSF ของ RSPO มีเอกลักษณ์เฉพาะตัวคือ การได้รับการสนับสนุนจากคณะที่ปรึกษา (“ที่ปรึกษา DSF”) แม้ว่าที่ปรึกษา DSF จะไม่ได้มีส่วนร่วมโดยตรงในกระบวนการไกล่เกลี่ยระหว่างคู่กรณี แต่พวกเขาก็มีส่วนช่วยเสริมความเชี่ยวชาญของผู้ไกล่เกลี่ยโดยการแบ่งปันประสบการณ์ตรงจากการทำงานร่วมกับชุมชนท้องถิ่น ภาคประชาสังคม อุตสาหกรรมน้ำมันปาล์ม และเวทีการแก้ไขข้อพิพาท ที่ปรึกษา DSF เป็นผู้นำในการประเมินข้อมูลเชิงลึกและบทเรียนที่ได้จากแนวโน้มที่เกิดขึ้นใหม่ในข้อพิพาทเกี่ยวกับน้ำมันปาล์ม ซึ่งจะช่วยเพิ่มศักยภาพของผู้ไกล่เกลี่ย DSF ที่ลงทะเบียนกับ RSPO ที่ปรึกษา DSF มีบทบาทสำคัญในการปรับปรุงคุณภาพบริการไกล่เกลี่ยที่มอบให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของ RSPO อย่างต่อเนื่อง

พอล วอลเวคัมป์ ปัจจุบันดำรงตำแหน่งประธานคณะที่ปรึกษา DSF ก่อนหน้านี้เขาเคยดำรงตำแหน่งรองผู้อำนวยการของ Both ENDS องค์กรพัฒนาเอกชนด้านความยุติธรรมทางสิ่งแวดล้อมในประเทศเนเธอร์แลนด์ ซึ่งเขายังคงทำงานอยู่จนถึงปัจจุบัน เขาได้แบ่งปันความคิดเห็นเกี่ยวกับความสำคัญของการเข้าถึง DSF ของ RSPO ในอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์มในอินโดนีเซีย พอลกล่าวว่า “ศูนย์ระงับข้อพิพาท (DSF) ของ RSPO ทำหน้าที่เป็นสะพานเชื่อมที่สำคัญระหว่างบริษัทและชุมชนในอินโดนีเซีย มันเป็นพื้นที่ที่เป็นกลาง ยุติธรรม และน่าเชื่อถือ ซึ่งสามารถพูดคุยเกี่ยวกับความขัดแย้งได้อย่างเปิดเผยและแก้ไขได้ด้วยความร่วมมือมากกว่าการเผชิญหน้า โดยการส่งเสริมการเจรจา ความโปร่งใส และความเคารพซึ่งกันและกัน มันช่วยสร้างความไว้วางใจและฟื้นฟูความสัมพันธ์ระหว่างประเทศเพื่อนบ้านและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียหลักที่ทำงานเพื่อการผลิตน้ำมันปาล์มอย่างยั่งยืน”

พอลเชื่อว่าประเด็นทางสังคม ที่ดิน และสิ่งแวดล้อมเป็นประเด็นสำคัญอย่างยิ่งที่ต้องแก้ไขภายในชุมชนชาวอินโดนีเซีย “ในเศรษฐกิจที่หลากหลายและมีชีวิตชีวาของอินโดนีเซีย ซึ่งการดำรงชีวิต วัฒนธรรม และสิ่งแวดล้อมเชื่อมโยงกันอย่างใกล้ชิด การแก้ไขข้อพิพาทอย่างสันติและสร้างสรรค์จึงเป็นสิ่งจำเป็น” พอลกล่าว “นอกจากนี้ อินโดนีเซียยังมีข้อขัดแย้งเรื่องที่ดินที่ยังไม่ได้รับการแก้ไขเกี่ยวกับน้ำมันปาล์มอยู่มากมาย ในบริบทนี้ DSF ไม่เพียงแต่จัดการกับข้อร้องเรียนเท่านั้น แต่ยังช่วยให้ทั้งบริษัทและชุมชนเข้าใจและจัดการกับประเด็นเรื่องกรรมสิทธิ์และสิทธิในที่ดินที่ซับซ้อนได้ดียิ่งขึ้น รวมถึงกระบวนการทางกฎหมายและการเรียกร้องตามประเพณี”

พอลยังกล่าวอีกว่า การไกล่เกลี่ยผ่าน RSPO DSF ช่วยสนับสนุนทั้งธุรกิจและชุมชน “DSF ยังส่งเสริมการสนทนาภายในและระหว่างชุมชนเพื่อสร้างฉันทามติ” พอลกล่าวต่อ “ผ่านการไกล่เกลี่ย โดยได้รับความช่วยเหลือจากผู้ไกล่เกลี่ยที่มีคุณสมบัติและเป็นกลาง และความมุ่งมั่นร่วมกันต่อความยั่งยืน มันสนับสนุนแนวทางการดำเนินธุรกิจที่รับผิดชอบ และเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในท้องถิ่นได้แสดงความคิดเห็นเพื่อปกป้องสิทธิของชุมชน คุณค่าทางวัฒนธรรม และสิ่งแวดล้อม ซึ่งช่วยให้มั่นใจได้ถึงการเติบโตที่ครอบคลุมและยั่งยืนสำหรับทุกคน RSPO DSF แม้ว่าจะต้องเผชิญกับความท้าทายมากมายอย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ แต่ก็เป็นหลักฐานยืนยันแนวคิดและสร้างแบบอย่างที่ดีสำหรับห่วงโซ่อุปทานสินค้าโภคภัณฑ์อื่นๆ”

การสนับสนุนทางการเงินสำหรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

เพื่อให้มั่นใจว่าข้อจำกัดทางการเงินจะไม่เป็นอุปสรรคต่อการมีส่วนร่วม RSPO DSF จึงให้ความช่วยเหลือทางการเงินแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่มีคุณสมบัติเหมาะสม การสนับสนุนนี้ไม่เพียงแต่ขจัดอุปสรรคสำหรับฝ่ายที่มีฐานะทางการเงินไม่ดีเท่านั้น แต่ยังช่วยให้ฝ่ายต่างๆ สามารถมีส่วนร่วมในกระบวนการไกล่เกลี่ยได้ ฝ่ายที่ประสงค์จะขอรับความช่วยเหลือทางการเงินสามารถส่งคำขอผ่านทางอีเมลไปยังสำนักงานเลขาธิการ RSPO ซึ่งจะมีการตรวจสอบคุณสมบัติและดำเนินการตามขั้นตอนต่อไป

โรบิยานสิห์เป็นประธานของ เซริกัต บูรูห์ ซาวิต เซจาห์เทรา (SBSS)โรบิยันสิห์เป็นสหภาพแรงงานชาวอินโดนีเซียที่มีสมาชิกเป็นคนงานในอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์ม สหภาพของเขาได้รับการสนับสนุนจากองค์กรพัฒนาเอกชน Sawit Watch โดยใช้กระบวนการไกล่เกลี่ย DSF ของ RSPO พร้อมด้วยความช่วยเหลือทางการเงินจาก RSPO เพื่อแก้ไขข้อพิพาทกับสมาชิก RSPO (PT AKL) โรบิยันสิห์กล่าวว่า “เราได้รับประโยชน์อย่างมากจากการไกล่เกลี่ย DSF ในประเด็นที่เราเผชิญ เรามีอำนาจทางกฎหมายในการบังคับใช้ข้อตกลงระหว่างสองฝ่าย และสามารถเรียกร้องให้บริษัทดำเนินการตามข้อเรียกร้องของเราได้”

นอกจากนี้ โรบิยันซิห์ยังเสนอมุมมองเกี่ยวกับความสำคัญของการไกล่เกลี่ยโดย DSF สำหรับสหภาพแรงงาน “DSF ต้องได้รับการพัฒนาสำหรับสหภาพแรงงานที่เผชิญกับปัญหาภายในบริษัท ผมเชื่อว่าการเจรจาไกล่เกลี่ยโดย DSF ต้องได้รับการส่งเสริม และจากประสบการณ์ของเรา การเจรจานั้นมีส่วนร่วมอย่างมาก” โรบิยันซิห์กล่าวต่อ “ควรใช้ DSF เพื่อทบทวนสิ่งที่สหภาพแรงงานเคยตกลงกันไว้ (กับบริษัท) เพื่อให้บริษัทที่เรากำลังร้องเรียนนั้นปฏิบัติตามกฎระเบียบที่บังคับใช้ในพื้นที่จริง”

จากนั้น โรบิยันสิห์ได้แจ้งให้เราทราบถึงความคิดเห็นของเขาเกี่ยวกับการช่วยเหลือทางการเงินที่ RSPO มอบให้ในการเข้าถึงการไกล่เกลี่ยของ DSF “การช่วยเหลือทางการเงินจาก RSPO ช่วยเหลือการต่อสู้ของสหภาพแรงงานอิสระเป็นอย่างมาก ดังเช่นที่สหภาพแรงงานของเรา SBSS ได้ประสบมา ซึ่งเลือกใช้การไกล่เกลี่ยผ่าน DSF ในช่วงเวลาที่สหภาพแรงงานของเรายังไม่ได้ดำเนินการเก็บเงินสมทบจากสมาชิก โดยเฉพาะอย่างยิ่งในขณะที่เรายังเป็น PUK (สหภาพแรงงานระดับบริษัท)” โรบิยันสิห์กล่าว “การช่วยเหลือทางการเงินจาก RSPO เป็นสิ่งจำเป็นอย่างยิ่งสำหรับสหภาพแรงงานที่ประสบปัญหาและยื่นเรื่องร้องเรียนผ่าน RSPO DSF เพื่อช่วยเหลือและอำนวยความสะดวกในการเข้าถึงการไกล่เกลี่ย”

โฮทเลอร์ “ซิดาน” ปาร์ซาโอรัน เป็นตัวแทนหลักจาก Sawit Watch ที่ให้ความช่วยเหลือโรบิยันสิห์ในระหว่างกระบวนการไกล่เกลี่ยระหว่าง SBSS และสมาชิก RSPO (PT AKL) ซิดานกล่าวว่า “RSPO มีหลายทางเลือกในการแก้ไขข้อร้องเรียน หนึ่งในนั้นคือการไกล่เกลี่ยโดยผ่านศูนย์ระงับข้อพิพาท (DSF) ทางเลือกนี้ช่วยอำนวยความสะดวกในการแก้ไขข้อพิพาทของคู่กรณีโดยมีผู้ไกล่เกลี่ย”

นอกจากนี้ ซีดานยังได้แสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับการที่คู่กรณีมีอิสระในการเลือกผู้ไกล่เกลี่ยที่จัดหาโดย RSPO DSF ว่า “คู่กรณีมีโอกาสที่จะตกลงเลือกผู้ไกล่เกลี่ยที่พวกเขาเชื่อว่ามีความสามารถในการไกล่เกลี่ย มีความซื่อสัตย์ เข้าใจข้อร้องเรียน และสามารถอำนวยความสะดวกในกระบวนการเจรจาได้อย่างมีประสิทธิภาพ จนกระทั่งบรรลุข้อตกลงในการแก้ไขข้อร้องเรียนในที่สุด ผู้ร้องเรียนสามารถเลือกใช้การไกล่เกลี่ยของ DSF ตั้งแต่เริ่มต้นเมื่อตัดสินใจยื่นเรื่องร้องเรียนต่อ RSPO”

นอกจากนี้ ซีดานยังได้แบ่งปันประสบการณ์ส่วนตัวเกี่ยวกับการรับความช่วยเหลือทางการเงินจาก RSPO ว่า “กระบวนการเจรจาต่อรองนั้นต้องใช้ทรัพยากรอย่างแน่นอน แต่การไกล่เกลี่ยของ DSF ยังให้ความช่วยเหลือทางการเงินแก่ผู้ที่ต้องการความช่วยเหลือด้วย ความช่วยเหลือนี้เข้าถึงได้ง่าย กระบวนการไม่ซับซ้อน และดำเนินการได้อย่างรวดเร็ว”

โดยสรุปแล้ว การไกล่เกลี่ยผ่าน DSF ของ RSPO เป็นวิธีการที่มีประสิทธิภาพในการแก้ไขข้อขัดแย้งอย่างฉันมิตรระหว่างผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและสมาชิก RSPO คู่กรณีสามารถมีส่วนร่วมในการเจรจาอย่างสร้างสรรค์และกระบวนการที่มีโครงสร้างได้อย่างอิสระ โดยได้รับการช่วยเหลือจากผู้ไกล่เกลี่ยมืออาชีพที่มีคุณสมบัติเหมาะสม ผ่านการไกล่เกลี่ยของ DSF ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและสมาชิก RSPO สามารถบรรลุแนวทางแก้ไขที่ยั่งยืนสำหรับพลวัตต่างๆ ในอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์มได้

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาเยี่ยมชม: https://rspo.org/who-we-are/complaints/dispute-settlement-facility/

[ป้องกันอีเมล]

หรือกรุณาติดต่อหน่วยงานรับเรื่องร้องเรียนของสำนักเลขาธิการ RSPO ได้ที่:

[ป้องกันอีเมล]

เกี่ยวกับผู้แต่ง:

เรซา ฮาริโย วิโบโว คือ ผู้จัดการ RSPO ฝ่ายร้องเรียน (อินโดนีเซีย)

ลี ซี ลุง คือผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายร้องเรียนของ RSPO

อ่านเพิ่มเติม

ประกาศรับสมัครสมาชิกอิสระของคณะกรรมการบริหาร RSPO

ประกาศ
3 กันยายน 2026

คำเชิญ: การประชุมเพื่อทำความเข้าใจมาตรการชั่วคราวเกี่ยวกับหลักการและเกณฑ์ของ RSPO (P&C) (ประกาศจาก FFB)

ประกาศ
3 กันยายน 2026

สร้าง RSPO ที่ยั่งยืนยิ่งขึ้น: การเปลี่ยนแปลงค่าธรรมเนียมการค้า

ประกาศ
1 กันยายน 2026

การเปลี่ยนแปลงค่าธรรมเนียมการค้าของ RSPO - คำถามและคำตอบที่พบบ่อย (FAQs)

ประกาศ
1 กันยายน 2026

รางวัล RSPO Excellence Awards ประจำปี 2026: ขยายเวลาส่งผลงาน!

ประกาศ
27 2026 สิงหาคม

สู่ภาคอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์มที่ครอบคลุมมากยิ่งขึ้น: สิ่งที่เราได้เรียนรู้จากโรงงานขนาดเล็กในแอฟริกาตะวันตกและแอฟริกาตอนกลาง

ข่าวสาร
27 2026 สิงหาคม

ช้างมีความสุข ชีวิตก็มีความสุข: การเดินทางของสารายาเพื่อการผลิตน้ำมันปาล์มอย่างยั่งยืน

เรื่องราวผลกระทบ
26 2026 สิงหาคม

สมาคมผู้ปลูกปาล์มแห่งฮอนดูรัสจัดแสดงความร่วมมือเพื่อภาคอุตสาหกรรมน้ำมันปาล์มที่ยั่งยืนยิ่งขึ้น

ข่าวสาร
26 2026 สิงหาคม

การปรึกษาหารือสาธารณะเกี่ยวกับการตีความระดับชาติของกานา: 21 สิงหาคม 2026 – 20 ตุลาคม 2026

ประกาศ
21 2026 สิงหาคม

เข้ามา มีส่วนร่วม

ไม่ว่าคุณจะเป็นบุคคลหรือองค์กร คุณสามารถเข้าร่วมสู่ความร่วมมือระหว่างประเทศเพื่อทำให้ปาล์มน้ำมันยั่งยืนได้

เป็นรายบุคคล

ยืนหยัดเพื่อน้ำมันปาล์มที่ยั่งยืน ดูว่าคุณสามารถมีอิทธิพลต่อแบรนด์และธุรกิจได้อย่างไร

เพิ่มเติมเกี่ยวกับการกระทำของแต่ละบุคคล

ในฐานะเกษตรกรรายย่อย

ค้นพบว่าการใช้หลักปฏิบัติด้านการเกษตรที่ยั่งยืนผ่านการรับรอง RSPO สามารถเพิ่มผลผลิตของคุณและอื่นๆ ได้อย่างไร

ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับผลกระทบของเกษตรกรรายย่อย

เป็นองค์กร

ลดผลกระทบด้านลบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อมด้วยการผลิตและจัดหาน้ำมันปาล์มที่ได้รับการรับรองอย่างยั่งยืน

เพิ่มเติมเกี่ยวกับอิทธิพลขององค์กร

ในฐานะสมาชิก

เข้าถึงแหล่งข้อมูล ข่าวสาร และเนื้อหาที่สำคัญได้อย่างรวดเร็ว

เพิ่มเติมเกี่ยวกับเนื้อหาของสมาชิก